Finance Arabia - محتوى موثوق

حاسبة الراتب الصافي بعد التأمينات

أدخل راتبك الأساسي وبدل السكن والبدلات الأخرى، لتعرف كم يُخصم من راتبك للتأمينات الاجتماعية وكم تستلم فعلياً كل شهر.

مجانية • بدون تسجيل • النتائج فورية

الجنسية
تاريخ التسجيل في التأمينات
ر.س
ر.س
ر.س

لا يُخصم منها اشتراك التأمينات

ر.س

أقساط أو سلف تُخصم من الراتب

نسبة اشتراك الموظف السعودي: 9% للمعاشات + 0.75% لنظام ساند. المشتركون الجدد بعد يوليو 2024 ترتفع نسبة المعاشات لديهم تدريجياً (0.5% سنوياً حتى 11%). غير السعودي لا يُخصم من راتبه، ويدفع صاحب العمل 2% للأخطار المهنية.

الراتب الصافي الشهري

12,281.25 ر.س

سنوياً: 147,375 ر.س

إجمالي الراتب13,500 ر.س
خصم التأمينات (9.75%)- 1,218.75 ر.س
وعاء الاشتراك (أساسي + سكن)12,500 ر.س
حصة صاحب العمل (11.75%)1,468.75 ر.س
صافي 91%تأمينات 9%استقطاعات 0%

كيف تُحسب النتيجة؟

وعاء الاشتراك

يُحسب اشتراك التأمينات على الراتب الأساسي مع بدل السكن فقط، بحد أقصى 45,000 ريال شهرياً. أما بدل النقل والبدلات الأخرى فلا يُخصم منها اشتراك.

نسب الخصم

يُخصم من الموظف السعودي 9% لفرع المعاشات و0.75% لنظام ساند (التعطل عن العمل). للمشتركين الجدد بعد يوليو 2024 ترتفع نسبة المعاشات 0.5% سنوياً حتى تصل إلى 11%. غير السعودي لا يُخصم من راتبه شيء.

أسئلة شائعة

كم نسبة خصم التأمينات من راتب الموظف السعودي؟

9.75% من الراتب الأساسي وبدل السكن للمسجلين قبل يوليو 2024 (9% معاشات + 0.75% ساند)، وتزيد تدريجياً للمشتركين الجدد.

هل يُخصم من راتب الموظف غير السعودي للتأمينات؟

لا، يدفع صاحب العمل 2% فقط عن الأخطار المهنية، ولا يُخصم شيء من راتب الموظف.

هل يُحسب بدل النقل ضمن التأمينات؟

لا، الاشتراك يُحسب على الراتب الأساسي وبدل السكن فقط.